貴陽代辦勞務派遣許可(kě)證，經驗豐富，專業可(kě)靠

價 格：面議(yì)

與開展業務相适應的(de)貴陽辦公設施設備、信息管理(lǐ)系統等清單（複印件，代辦加蓋公章(zhāng)）

法定代表人(rén)的(de)勞務ID明(míng)（複印件，加蓋公章(zhāng)）

勞務派遣管理(lǐ)制度，派遣包括勞動合同、證經勞動報酬、驗豐業社會保險、富專工作時(shí)間、貴陽休息休假、代辦勞動紀律等與勞動者切身利益相關的(de)勞務規章(zhāng)制度文本容（複印件，加蓋公章(zhāng)）

勞務派遣協議(yì)文本（複印件，派遣加蓋公章(zhāng)）。證經

《勞動合同法》規定勞務派遣單位應當與被派遣勞動者訂立二年以上的(de)驗豐業固定期限勞動合同，但是富專實踐中往往勞務派遣單位與用(yòng)工單位的(de)勞務派遣協議(yì)隻有一年甚至更短，這(zhè)樣導緻被派遣勞動者在派遣協議(yì)到期後變成失業者，貴陽爲了(le)保護被派遣勞動者的(de)利益，勞動合同法規定被派遣勞動者在無工作期間，派遣單位應向勞動者支付報酬的(de)義務。用(yòng)工單位雖不是勞動法意義上的(de)用(yòng)人(rén)單位，但由于被派遣勞動者實際在用(yòng)工單位提供勞動，接受用(yòng)工單位的(de)管理(lǐ)，因此，用(yòng)工單位同樣需對(duì)被派遣勞動者負有相應的(de)義務。

勞務派遣資質辦理(lǐ)條件

1、股東符合法定人(rén)數。

2、股東出資達到法定資本限額。勞務派遣單位應當依照(zhào)公司法的(de)有關規定設立，注冊資本不得(de)少于200萬元。

3、股東共同制定勞務派遣公司章(zhāng)程。

4、有公司名稱，建立符合有限責任公司要求的(de)組織機構。

勞務派遣資質辦理(lǐ)流程

1、勞務派遣組織具備法人(rén)資格後，應依照(zhào)有關規定，到市、縣區(qū)稅務部門進行稅務登記;

2、開辦勞務派遣組織，由主辦單位按隸屬關系 經區(qū)縣勞動局（勞動和(hé)社會保障局），市屬企業主管部門審核；

3、向市勞動和(hé)社會保障局提出申請；

4、市勞動和(hé)社會保障局自接到申請之日内20個(gè)工作日進行審核；

5、對(duì)符合條件的(de)，核發《資質證書(shū)》。